세이프티 아카데미 통한 안전교육 및 시공혁신단 통한 경쟁력 확보 등

김회언 HDC현대산업개발 대표가 지난달 22일 경영진과 본사 팀장급 임직원 60여 명을 대상으로 안전보건 리더십 교육에서 발언을 하고 있다.
김회언 HDC현대산업개발 대표가 지난달 22일 경영진과 본사 팀장급 임직원 60여 명을 대상으로 안전보건 리더십 교육에서 발언을 하고 있다.

[시사포커스 / 강민 기자] HDC현대산업개발이 협력사에도 안전‧품질 문화가 정착될 수 있도록 노력중이다. 이는 회사 경쟁력의 근간이 안전과 품질이라는 신념에서 비롯되는 활동이라고 HDC현대산업개발은 설명했다.

지난달 22일 HDC현대산업개발은 제2기 안전보건 리더십 교육을 진행했다. 이 자리에는 경영진과 본사 팀장급 임직원 60여 명이 참석한 것으로 알려졌다. 이 교육은 제1기 SAFETY ACADEMY의 연속으로 HDC현대산업개발에서 추구하고 있는 안전혁신경영의 일환이다.

김회언 HDC현대산업개발은 이날 “안전은 회사 경쟁력의 근간으로 최우선의 가치를 두어야 한다”라며 “이와 더불어 우리의 핵심가치인 정도경영을 실천하며 공정거래 질서 확립과 준법경영으로 지속 가능한 가치를 창출하자”고 말했다.

HDC현대산업개발이 운영하고 있는 SAFETY ACADEMY는 본사와 현장, 안전보건 경영 시스템의 체계적 운영과 임직원의 HS(Health & Safety) 역량 강화를 위한 안전교육 프로그램이다. 작년부터 경영진, 현장소장, 현장 관리감독자, 안전·보건 관리자, 협력회사 대표이사 등 직무 그룹별 800여 명을 대상으로 진행되고 있다. 이는 경영진의 안전보건 의사소통과 리더십 의지실천 방법과 현장 관리감독자의 핵심 위험 관리지식까지 아우르는 전사적 안전혁신경영의 일환이다.

이 교육을 받은 HDC현대산업개발 협력회사 관계자는 “교육을 통해 원청사인 HDC현대산업개발의 안전혁신에 대한 강한 의지를 느낄 수 있었다”라며 “경영과 안전의 연계성을 잘 인지하여 HDC의 안전보건 문화를 현장에 정착시켜 나갈 것”이라고 말했다.

HDC현대산업개발은 지난 2월 협력사 대표들과 함께 2023년 안전·품질 경영 선포식을 개최하고 재해 예방과 품질향상을 통한 신뢰 회복을 강조한 바 있다. 이날 HDC현대산업개발은 안전보건 목표로 ▲현장 자기 규율 예방체계 확립 ▲가설구조물 선제적 구조 안전성 확보 ▲SMART SAFETY 시스템 구축 ▲ 참여와 협력을 통한 안전 품질 문화 확산 등을 선정하고 현장 자기 규율 예방체계 확립을 위해 우선 작업계획 수립, 위험성 평가, 변경작업에 대한 일일 안전회의 등 3대 예방 활동 등을 중점 추진사항으로 정하고 안전혁신경영을 구축해 왔다.

HDC현대산업개발은 지난해 조직개편을 통해 출범한 시공혁신단을 바탕으로 건축구조물 시공의 모니터링과 피드백을 통한 안전·품질 기술경쟁력을 확보 중이다. 시공혁신단은 건설 및 안전 분야의 사내외 전문가들로 구성되어 건축구조와 가설구조물, 콘크리트의 품질확보를 목표로 활동하고 있다. 이를 통해 외부 전문가의 시각을 통해 객관적인 안전성과 품질확보의 쇄신으로 고객과의 신뢰를 확보해 나간다는 방침이다.

또 CSO 조직의 신설을 통해 독립적 안전보건 운영체제를 갖췄다. 특히 건설현장에 투입되는 모든 작업의 누락 없는 작업계획서 수립, 근로자가 참석하는 위험성 평가 진행, 변경된 작업에 대한 일일 안전회의 등을 진행하고 있다. 이를 통해 고위험재해를 집중적으로 관리하고 있으며 HDC현대산업개발은 현장에서의 모든 작업의 누락 없는 계획과 진행 과정의 모니터링, 기록관리를 통해 현장작업에 관한 안전성을 선제적으로 확보해 선택과 집중을 통한 안전성의 신뢰를 쌓는 중이다.

HDC현대산업개발은 전 현장의 안전관리와 품질관리의 공백을 없애기 위해 CCTV 통합관제센터, 위험관리 프로그램 구축, DFS(Design For Safety, 설계 안전성 검토), I-QMS(Quality Management System, 품질실명제) 등 안전과 품질관리 시스템의 구축을 통해 관리 공백 제로화에 집중하고 있다.

HDC현대산업개발은 작년 6월부터 CCTV 통합관제센터 운영을 통하여 위험성 평가, 사전작업 허가제 대상 고위험 작업을 고정형, 이동형 CCTV로 실시간 모니터링하여 전 현장의 위험 요소를 집중적으로 관리했다. 그 결과 분기별 CCTV 모니터링 결과를 현장에 배포하고 동일한 지적상황이 발생하지 않도록 정량적인 D/B 관리가 가능해졌다. 또한, 현장 간 공종별 유해‧위험성에 대책설정이 가능해졌고 우수사례들은 직원 간 공유하여 현장에 적용될 수 있도록 하고 있다.

HDC현대산업개발의 안전관리 공백 Zero를 위한 노력은 시스템 구축에 그치지 않고 안전경진대회로 이어진다. HDC현대산업개발은 작년 안전경진대회 2022 With SAFETY CHALLENGE를 개최해 현장 안전관리 우수 개선사례와 아이디어 발굴을 통해 본사와 현장의 안전의식을 높이고 안전 리스크를 예방을 도모했다. 이 대회에는 임직원들의 총 111건의 개선사례 및 아이디어가 접수됐다. 우수작을 포상하고 개선사례를 책자로 배포해 공유하는 등 안전활동을 이어갔다.

HDC현대산업개발은 품질관리의 공백 Zero를 위해서 I-QMS(Quality Management System, 품질실명제)를 운영하고 있다. I-QMS는 HDC현대산업개발이 지난 4월 건설업계 최초로 전 현장에 적용해 운영중인 품질관리 실명제 활동이다. I-QMS는 공사 단계별 핵심사항을 실시간으로 점검 후 승인하고 기록 관리해 항목별 책임관리가 이뤄질 수 있도록 하는 품질 개선 활동이다.

HDC현대산업개발의 I-QMS는 각 현장별 공정 진행 상황과 특수성을 고려해 핵심 점검항목을 선정해 적용하고 있다. 특히, 주요 구조부에 대해서는 핵심사항 필수 점검의 일환으로 갱폼 인양 전 및 콘크리트 타설 전 실시간 확인, 승인 후 후속 공정을 진행하도록 절차를 수립했다. 또한, 현장 품질향상을 위해 매월 전 직원 및 협력사 책임자와의 합동 점검을 실시하고 있다.

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