직장인들을 가장 힘들게 하는 상사 1위에 ‘매니저형’이 꼽혔다.

취업포털 잡코리아(www.jobkorea.co.kr)가 남녀 직장인 1662명을 대상으로 <나를 힘들게 하는 직장동료>에 대해 설문조사를 실시했다. 나를 가장 힘들게 하는 동료로는 ‘상사’가 73.5%로 가장 많았다. 이어 △동료(19.7%) △부하직원(5.2%) △기타(1.5%) 순이었다.

나를 힘들게 하는 동료로 ‘상사’를 꼽은 응답자 1222명을 대상으로 ‘상사유형’에 대해 질문한 결과, ‘작은 실수에도 죽일 듯이 달려드는 꼼꼼한 스타일_매니저형’이 전체 응답률 51.6%로 1위를 차지했다. 이어서 △목표를 위해 앞만 보며 달리는 경주마 스타일_워커홀릭형(17.5%) △끊임없이 변화를 시도하는 독불장군 스타일_혁명가형(12.7%) △평생 좋은 상사로만 남고 싶은 관계중심 스타일_연예인형(7.7%) △업무능력 제로 스타일_무능력(5.2%) △업무는 물론 책임도 떠넘기는 스타일_떠넘기기형(3.2%) △기타(2.0%) 순으로 나타났다.

두통을 유발 시키는 동료로는 ‘일은 자기가 벌려놓고 남에게 떠넘기는 밉상 스타일_앞잡이형’이 35.4% 비율로 가장 높게 조사됐다. 이어 △회사에 놀러오는 건가? 오지랖 스타일_사교형(24.4%) △A부터 Z까지 꼼꼼히 따져보는 고집불통 스타일_주도면밀형(18.6%) △좋은 게 좋은 거라며 대세에 묻어가는 스타일_현상유지형(12.8%) △기타(8.8%) 순이었다.

날 괴롭히는 부하직원으로는 ‘밤송이처럼 건드리면 찔리는 까칠대마왕 스타일_나 잘난형’이 39.1% 비율로 가장 많았다. 다음으로 △쇠귀에 경 읽기를 고수하는 장남 스타일_뚝심형(34.5%) △일을 깔고 뭉개고 앉아 있는 무념무상 스타일_말뚝형(23.0%) △기타 (3.4%) 순으로 조사됐다.

이와 함께 ‘직장인들이 일을 하는데 가장 힘든 요소’에 대해서 질문했다. 결과, ‘반복되는 일상이 무료하게 느껴질 때’와 ‘회사의 비전이 보이지 않을 때’는 응답률이 각각 50.2%로 가장 많았다. 이어 △업무의 강도가 너무 높을 때(38.1%) △적성에 맞지 않는 일을 하고 있을 때(35.6%) △없다, 만족하며 다니고 있다(5.0%) 순이었다.

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